News
janvier 14, 2026
Kaiseraugst (Suisse), Maastricht (Pays-Bas), 14 janvier 2026
dsm-firmenich, leader de l'innovation en matière de nutrition, de santé et de beauté, annonce aujourd'hui la nomination de Firmenich au poste de Chief Human Resources Officer (CHRO). À compter du 1er avril 2026, elle rendra compte directement à Dimitri de Firmenich, directeur général de DSM-firmenich, et sera membre du comité exécutif. Elle succède à Mieke Van de Capelle, qui prendra sa retraite après dix ans de bons et loyaux services.
Nikeisha (Nikki) van Firmenich occupe actuellement le poste de SVP Talent & Culture and Global Rewards chez dsm-firmenich. Avec plus de 20 ans d'expérience dans la direction des ressources humaines aux États-Unis et en Europe, elle a fait ses preuves en matière de promotion des talents et de constitution d'équipes inclusives et performantes dans des fonctions globales.
Auparavant, elle était SVP HR pour l'activité Animal Nutrition & Health ( & ), en partenariat avec les dirigeants pour stimuler la performance, la croissance et la transformation de l'organisation.
Nikeisha est diplômée du Ramapo College of New Jersey et de Cornell ILR. De nationalité jamaïcaine, Nikeisha a rejoint l'entreprise il y a près de 20 ans.
Mieke Van de Capelle, qui a dirigé la fonction RH au cours d'une décennie de transformation significative et d'intégration réussie de dsm-firmenich, laisse derrière elle une organisation RH véritablement de premier ordre. Sous sa direction, l'entreprise a réalisé de grands progrès en matière d'engagement des employés et de renforcement des capacités. Après avoir mené l'entreprise à travers des étapes importantes et posé des bases solides pour l'avenir, elle a décidé de prendre sa retraite le 31 mars 2026.
Dimitri de Vreeze, PDG de dsm-firmenich, a commenté l'événement : "Je suis ravi d'accueillir Nikki au sein du Comité exécutif. Elle est une dirigeante exceptionnelle qui a constamment démontré sa capacité à stimuler l'engagement, à renforcer l'inclusion et à élaborer des stratégies percutantes pour développer les talents chez DSM-firmenich. Elle est la personne idéale pour diriger notre fonction RH. Je suis également très reconnaissant à Mieke, qui a été un leader fondamental pour notre entreprise. Elle nous a laissé en héritage l'excellence professionnelle et une grande attention à l'égard de tous nos collègues. Grâce à l'importance qu'elle accorde à la planification des successions, nous sommes en mesure de nommer un successeur interne aussi remarquable, ce qui nous permet de garantir la cohérence de l'organisation à mesure que nous en façonnons l'avenir."
Téléchargez un PDF de cette nouvelle ici.
Pour plus d'informations
Relations avec les médias
Robin Roothans
tél. +41 (0)79 280 03 96
e-mail media@dsm-firmenich.com
Relations avec les investisseurs
Dave Huizing
tél. +31 (0)88 425 7306
e-mail investors@dsm-firmenich.com
A propos de dsm-firmenich
En tant qu'innovateurs dans les domaines de la nutrition, de la santé et de la beauté, dsm-firmenich réinvente, fabrique et combine des nutriments, des arômes et des parfums vitaux pour permettre à la population mondiale croissante de s'épanouir. Avec notre gamme complète de solutions, avec des ingrédients naturels et renouvelables et des capacités scientifiques et technologiques renommées, nous travaillons à créer ce qui est essentiel à la vie, désirable pour les consommateurs, et plus durable pour les gens et la planète. dsm-firmenich est une société suisse, cotée sur Euronext Amsterdam, avec des opérations dans près de 60 pays et des revenus de plus de 12 milliards d'euros. Avec une équipe diversifiée et mondiale de près de 30 000 employés, nous bring progress to life chaque jour, partout, pour des milliards de personnes.
Déclarations prospectives
Le présent communiqué de presse peut contenir des déclarations prospectives concernant les performances (financières) et la position futures de DSM-firmenich. Ces déclarations sont basées sur les attentes, estimations et projections actuelles de dsm-firmenich et sur les informations dont dispose actuellement la société. dsm-firmenich avertit les lecteurs que ces déclarations impliquent certains risques et incertitudes qui sont difficiles à prévoir et qu'il faut donc comprendre que de nombreux facteurs peuvent faire en sorte que la performance et la position réelles diffèrent matériellement de ces déclarations. dsm-firmenich n'a aucune obligation de mettre à jour les déclarations contenues dans ce communiqué de presse, à moins que la loi ne l'y oblige. Cette communication contient des informations qualifiées d'informations privilégiées au sens de l'article 7, paragraphe 1, du règlement de l'UE sur les abus de marché. La version anglaise du communiqué de presse est en tête.