Press Release

december 2, 2019

Koninklijke DSM kondigt CEO-opvolging aan

CEO Feike Sijbesma zal zijn verantwoordelijkheden in februari 2020 als Co-CEO overdragen aan Managing Board collega's Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze.

Afdrukken

Heerlen, NL, 02 Dec 2019 07:00 CET

De Raad van Commissarissen van Koninklijke DSM, een wereldwijd op wetenschap gebaseerde onderneming op het gebied van Voeding, Gezondheid en Duurzaam Leven, kondigt de aanstaande opvolging aan van CEO Feike Sijbesma, die zijn verantwoordelijkheden in februari 2020 zal overdragen aan zijn collega's Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze als Co-CEO's van de Raad van Bestuur en tot mei 2020 een soepele overgang zal ondersteunen.

Feike Sijbesma: DSM al meer dan tien jaar aan het veranderen

Na 20 jaar lid te zijn geweest van de Managing Board en bijna 13 jaar als CEO, heeft Feike Sijbesma besloten terug te treden als CEO en het leiderschap van het bedrijf over te dragen, omdat hij andere zakelijke en persoonlijke taken wil gaan vervullen. Feike Sijbesma zal zijn verantwoordelijkheden als CEO formeel overdragen op 15 februari 2020 aan zijn opvolgers, Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze, en blijft in dienst van DSM om een verdere soepele overgang in de komende vijf maanden te waarborgen, tot 1 mei 2020. Feike zal zijn nieuwe verplichtingen en rollen later bekendmaken.

Onder leiding van Feike Sijbesma heeft DSM een belangrijke transformatie doorgemaakt, van een bulkchemiebedrijf naar een bedrijf dat zich richt op Voeding, Gezondheid en Duurzaam Leven, met een Total Shareholders Return van ongeveer 400%. In meer dan tien jaar tijd heeft DSM zijn voedingsactiviteiten aanzienlijk uitgebreid, zijn niet-kernactiviteiten op het gebied van bulkchemicaliën afgestoten en zijn materialenportfolio verbeterd. Onder leiding van Feike richtte DSM zich niet alleen op bedrijfsprestaties en financiële discipline, maar herpositioneerde het zich ook tot de succesvolle, op wetenschap gebaseerde onderneming die het nu is: doelgericht en prestatiegericht, waarbij innovatie en duurzaamheid centraal staan in de onderneming en haar strategie. Vandaag de dag is DSM een echte wereldwijde onderneming met diverse en betrokken medewerkers en leidinggevenden, die waarde creëert voor alle belanghebbenden.

Feike Sijbesma: "Het is een enorm voorrecht geweest om DSM zo lang te mogen dienen. Ik ben onze Raad van Bestuur, al mijn DSM-collega's en zakenpartners zeer dankbaar voor de nauwe samenwerking en hun enorme inzet en bijdrage. Ik dank ook onze klanten en aandeelhouders voor hun vertrouwen en loyaliteit. En tot slot, maar daarom niet minder belangrijk, voel ik me nederig omdat ik de kans heb gekregen om de maatschappij te dienen door waarde te creëren op drie vlakken tegelijk: people, planet en profit. Ik zal op een later moment nieuwe engagementen aankondigen en blijf gepassioneerd oplossingen aandragen voor wereldwijde onderwerpen. Ik ben er trots op dat de Raad van Commissarissen mijn collega's van de Raad van Bestuur, Geraldine en Dimitri, heeft gekozen als mijn opvolgers. Hun benoeming is welverdiend en weerspiegelt het samenwerkingskarakter van ons bedrijf en ik wens hen veel succes in de toekomst."

Namens iedereen bij DSM, Rob Routs, voorzitter Raad van Commissarissen: "We zijn erg dankbaar voor Feike's enorme bijdrage aan DSM gedurende zijn 32-jarige carrière bij de onderneming en met name zijn laatste 13 jaar als CEO. Onder Feike's visionaire leiding veranderde DSM zichzelf in een gezonde, goed presterende, duurzame en innovatieve onderneming. Feike heeft aangetoond dat een bedrijf financieel en duurzaam kan renderen en tegelijkertijd waarde en een doel kan creëren voor alle belanghebbenden. We wensen Feike allemaal het allerbeste   voor zijn toekomst."

Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze: voortzetting van de reis van DSM

Na een grondig proces en externe benchmarking, inclusief het advies en de input van een internationaal zoekbureau, heeft de Raad van Commissarissen besloten om zowel Geraldine Matchett als Dimitri de Vreeze, de twee collega's van de Raad van Bestuur van Feike Sijbesma, in een dubbel leiderschap te benoemen tot Co-CEO. Samen zullen zij zich blijven richten op bedrijfsprestaties, financiële discipline, innovatie, duurzaamheid en mensen, terwijl DSM zijn reis voortzet. Deze tweeledige leiderschapsstructuur is geworteld in de lange geschiedenis van onderlinge samenwerking, die nauwlettend is gevolgd door de Raad van Commissarissen en die naar verwachting een sterke basis zal leggen voor voortdurende winstgevende groei. In combinatie met hun rol als Co-CEO zal Geraldine Matchett haar verantwoordelijkheden als CFO behouden en zal Dimitri de Vreeze de verantwoordelijkheden als COO op zich nemen. 

Als Co-CEO zal Geraldine zich richten op financieel management en communicatie met de kapitaalmarkten, kapitaalallocatie, talent- en cultuurontwikkeling, evenals digitale strategie en nieuwe manieren van werken. Dimitri zal zich richten op operationele levering, SHE, klantgerichtheid, het stimuleren van groei en efficiëntie evenals innovatie en R&D programma's. Samen zijn ze verantwoordelijk voor de prestaties van het bedrijf en sturen ze de doelgerichte, prestatiegerichte strategie en M&A-agenda aan.

Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze hebben beiden sterk leiderschap getoond tijdens hun samenwerking met Feike Sijbesma bij het vormgeven van het bedrijf door de jaren heen. Hun vaardigheden vullen elkaar in hoge mate aan en hun gecombineerde leiderschap zal hen in staat stellen hun respectieve sterke punten te benutten binnen de samenwerkingsomgeving van DSM.

Geraldine Matchett trad in 2014 in dienst bij DSM als CFO en lid van de Raad van Bestuur. Dimitri de Vreeze trad in 1990 in dienst bij DSM, heeft verschillende zakelijke functies bekleed en is sinds 2013 lid van de Raad van Bestuur.

Om een soepele overgang en continuïteit naar de nieuwe Co-CEO leiderschapsstructuur mogelijk te maken, zal de Raad van Commissarissen de aandeelhouders tijdens de AVA in mei 2020 vragen om voorzitter Rob Routs te herbenoemen voor een laatste termijn van twee jaar.

Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze: "Het is een grote eer om DSM te dienen. We zijn verheugd om onze krachten te bundelen als Co-CEO's, om te zorgen voor de voortzetting van DSM's succesvolle reis, het creëren van betere levens voor iedereen, en om leiding te geven aan ons innovatieve, op wetenschap gebaseerde bedrijf dat duurzaamheid hoog in het vaandel heeft staan. We zijn ervan overtuigd dat we samen kunnen zorgen voor blijvend succes voor het bedrijf. Feike heeft opmerkelijk leiderschap getoond en we kijken ernaar uit om verder te bouwen op zijn nalatenschap."

Rob Routs, voorzitter Raad van Toezicht: "Na rijp beraad zijn we tot de conclusie gekomen dat we de allerbeste kandidaten in huis hebben. Geraldine Matchett en Dimitri de Vreeze hebben, samen met Feike Sijbesma, de transformatie en de successen van het bedrijf op een zeer coöperatieve en effectieve manier aangestuurd, waarbij ze aanzienlijke waarde hebben gecreëerd voor alle belanghebbenden. De Raad van Commissarissen heeft hen zien samenwerken en is ervan overtuigd dat de Co-CEO-structuur zal zorgen voor de verdere succesvolle ontwikkeling van DSM, met winstgevende groei, waarbij de belofte van DSM als innovatieve, op wetenschap gebaseerde onderneming met een positieve impact op de wereld wordt ingelost. Samen hebben Geraldine en Dimitri een schat aan kennis en ervaring die ze graag willen blijven combineren om ervoor te zorgen dat DSM een toonaangevend bedrijf blijft. Omdat Geraldine en Dimitri al zo lang nauw samenwerken met Feike en samen onze huidige strategie hebben vormgegeven, zal de overgang de komende tijd soepel verlopen en kijken we ernaar uit om met hen te blijven samenwerken."

Voor meer informatie
Lieke de Jong-Tops

Senior communicatiemanager
+31 45 578 2420
media.contacts@dsm.com

Dave Huizing

Vice-voorzitter Investeerdersrelaties
+31 45 578 2864
investor.relations@dsm.com

Herman Betten

Mediarelaties
+31 45 578 2420

Dave Huizing

Investeerdersrelaties
+31 45 578 2864

AI-gegenereerde vertaling Deze pagina is automatisch vertaald met behulp van AI. Hoewel we streven naar nauwkeurigheid, is de vertaling mogelijk niet perfect en kan de oorspronkelijke inhoud verkeerd worden geïnterpreteerd. Raadpleeg voor kritische informatie de oorspronkelijke taal. Gebruik deze vertalingen naar eigen goeddunken. dsm-firmenich is niet verantwoordelijk voor eventuele fouten of misverstanden die kunnen voortvloeien uit het gebruik van deze vertalingen.